photo Médiathécaire

Médiathécaire

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Agent de médiathèque (H/F) (Catégorie C - Filière culturelle) Sous la responsabilité du Directeur adjoint de la médiathèque, vous aurez pour missions le développement et la promotion de la culture, notamment par la diffusion et la valorisation des collections. Vous contribuerez à l'offre culturelle en accueillant et accompagnant les publics. Vous serez donc chargé(e) des activités suivantes : Accueillir et accompagner les publics : - accueillir les publics dans leur diversité, - orienter et conseiller les publics dans leur recherche documentaire, - accompagner les publics dans l'autonomie de leurs pratiques culturelles, notamment dans le cadre de l'automatisation des prêts et retours, - renseigner sur l'offre de la médiathèque et les services de la collectivité, - inscrire les publics aux services et actions de la médiathèque, - mettre en œuvre le service de portage à domicile « Les Silos à domicile » en direction des publics empêchés. Gérer les collections : - participer aux groupes d'acquisition, - cataloguer, indexer, équiper, - entretenir et ranger les documents, - mettre en valeur les collections. Participer aux actions culturelles : - contribuer à l'organisation[...]

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Ouvrier / Ouvrière agricole

Emploi Agriculture - Sylviculture

Lanty-sur-Aube, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons urgemment notre futur(e) salarié(e) agricole pour rejoindre notre exploitation. Idéalement, vous disposez d'une première expérience dans le milieu agricole ou êtes issu(e) de ce secteur. Vous êtes motivé(e), polyvalent(e) et appréciez le travail en extérieur et au contact des animaux. Vos missions Participer aux soins et à l'alimentation des bovins allaitants Effectuer les travaux courants liés à l'élevage Participer aux travaux des champs : préparation des sols, semis, fenaison, moisson, etc. Assurer l'entretien courant du matériel et des installations Participer aux différentes activités de l'exploitation selon les saisons Profil recherché Expérience agricole appréciée, mais débutant(e) motivé(e) issu(e) du milieu agricole accepté(e) Bonne connaissance du matériel agricole et de la conduite d'engins Autonomie, rigueur, polyvalence et sens des responsabilités Aimer le travail en équipe et au contact des animaux

photo Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Chef / Cheffe d'équipe bâtiment

Emploi

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recherchons un-e Encadrant-e Technique Polyvalent-e capable de : - encadrer une équipe sur les activités de sous-traitance, production, réemploi et rénovation, - organiser les chantiers et les commandes partenaires/clients dans les délais impartis, - participer aux travaux (montage, découpe, finitions, aménagement de containers), - chiffrer les travaux et préparer des propositions tarifaires, - travailler en équipe et en transversalité avec les différents pôles, - rendre compte de l'activité, garantir la qualité et la tenue des engagements, - transmettre les savoir-faire, faire avec, accompagner et faire progresser des salariés en transition professionnelle. Profil recherché : Expérience en métiers manuels (construction, menuiserie, rénovation, réemploi, production), sens de l'organisation, autonomie, fiabilité, capacité à encadrer et à transmettre.

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur de la métallurgie, un Responsable Ressources Humaines à ST DIZIER - 52100 en CDI. Les missions du poste : - Gestion complète des activités liées aux ressources humaines de l'entreprise - Participation au recrutement, à l'intégration et à la formation des collaborateurs - Mise en place et suivi des politiques RH en accord avec la stratégie de l'entreprise - Suivi des dossiers du personnel et respect de la législation sociale - Garantie du climat social et de la communication interne - Salaire entre 45000 et 60000EUR (EUR) par an - Contrat en CDI - Horaires de travail : 37 heures par semaine - Expérience de 2 à 5 ans dans le domaine des ressources humaines - Formation BAC+2 en Ressources Humaines ou domaine similaire - Bonne connaissance de la législation sociale et des outils RH - Capacité à travailler en autonomie et en équipe - Excellentes compétences en communication et en gestion des relations humaines Rejoignez une entreprise dynamique et en pleine croissance en tant que Responsable Ressources Humaines et participez activement à son développement.

photo Chargé / Chargée de développement culturel

Chargé / Chargée de développement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction des Politiques Culturelles de la Ville de Chaumont, sous l'autorité de l'adjoint à la Directrice de la médiathèque, vous aurez en charge la coordination de l'Education Artistique et Culturelle. Pour cela, vous serez chargé (e) des activités suivantes : Coordonner les actions d'Education Artistique et Culturelle (EAC): - participer à l'élaboration et l'évaluation du projet de service de la médiathèque - Elaborer et conduire des actions auprès des classes et des groupes d'enfants et d'adolescents en lien avec la programmation culturelle et les priorités définies en matière d'EAC - Encadrer les équipes de médiation EAC : définir et transmettre les procédures de travail, élaborer les documents de médiation, élaborer les plannings de travail, animer des réunions, évaluer le travail - Elaborer les notes d'intention et rapports qualitatifs dans le cadre des demandes de subvention relatives à l'EAC - Participer à la définition puis gérer le budget imparti dans le cadre de l'EAC Etre chef de projet - Définir la thématique et les objectifs avec la responsable du service - Définir le budget imparti - Développer les partenariats et les contractualiser [...]

photo Employé / Employée de ménage

Employé / Employée de ménage

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (350 salariés) met en œuvre aujourd'hui plus de 600 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap et en insertion dans le département de la Haute-Marne (52). Elle recrute, pour le nettoyage des locaux et le transport de personnes accompagnées : UN AGENT DE SERVICE INTERIEUR (H/F) Pour son secteur Travail Protégé et Insertion Professionnelle situé à Saint Dizier (52100) à pourvoir début septembre 2026 en CDI à temps partiel (0.76 ETP) Salaire de base temps partiel 0.76ETP : 1 418,94€ brut mensuel + indemnité Laforcade 180.88€ brut mensuel (à titre indicatif, salaire temps plein : 1 867,02€ brut mensuel + indemnité Laforcade 238,00€ brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Connaissance des règles d'hygiène en collectivité et de la méthode HACCP Connaissance des règles de sécurité relatives au transport de personnes et permis B exigé Expériences dans le nettoyage des locaux et dans le convoyage de personnes appréciées MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur du Secteur, de la Directrice Adjointe[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Bologne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le « faire avec » pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 7 et 21 ans sur nos différents lieux de vie de Haute-Marne. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de : - Un-e responsable de maison - Un-e psychologue - Un-e maître-sse de maison - Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement Ta mission : organiser, animer, accompagner Tu organises, prépares et animes des projets variés - Organiser des soirées à thème - Organiser un séjour de vacances - Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge - Mettre en place des sorties vélos, randonnées - Faire une partie de loup garou Animer la vie quotidienne du LVA - Encadrer l'usage des écrans - Accompagner dans les devoirs, lien avec les établissements pour l'orientation - Rendre les jeunes acteurs de l'organisation de la maison - Organiser des activités[...]

photo Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Envie de rejoindre l'aventure ? A titre informatif, le salarié exercera temporairement son activité au sein de l'agence de Chaumont, avant d'être affecté dans une autre agence de la même zone géographique. Intégrez une équipe de 4 collaborateurs et contribuez au développement du portefeuille clients de l'agence MAAF de Chaumont. Vos missions au quotidien Vous accueillez en agence ou contactez les clients et prospects Vous êtes à leur écoute pour cerner au mieux leurs besoins Vous répondez à leurs demandes de devis et à leurs mails Vous gérez et développez un portefeuille de clients à qui vous proposez et vendez des services et contrats d'assurances Vous entretenez la relation client dans la durée, mettez à jour régulièrement les contrats et adaptez le tarif et les garanties aux évolutions du risque. Covéa s'attache à offrir des parcours professionnels diversifiés. Vous pourrez ainsi avoir l'opportunité d'évoluer, vers d'autres métiers du Groupe (Directeur d'agence, Chargé d'affaires par exemple). Les avantages qui font la différence Salaire fixe de 32 290 euros brut annuel incluant le 13ème mois et la prime de vacances mensualisés Prime de performance[...]

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Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower LANGRES recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production (H/F) Votre mission Au cœur de la production, vous participez à la fabrication des produits dans le respect des standards qualité, sécurité et environnement, avec un objectif constant : satisfaction client (qualité, coût, délai). Vos principales activités - Préparer et organiser votre poste de travail - Réaliser les check-lists de démarrage - Produire en respectant les standards et cadences - Contrôler la conformité des pièces produites - Identifier et isoler les produits non conformes - Assurer le suivi de production via outils informatiques - Conditionner et étiqueter les produits finis - Participer à l'amélioration continue des process - Alerter en cas d'anomalie (qualité, maintenance, sécurité) - Débutant accepté (formation au poste assurée) - Sens de l'organisation et rigueur - Capacité à respecter des consignes et des cadences - Esprit d'équipe et bon relationnel - Réactivité, ponctualité, fiabilité Ce que nous proposons - Intégration et formation au poste - Environnement de travail structuré - Possibilités d'évolution[...]

photo Garde d'enfant à domicile

Garde d'enfant à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez nous : notre agence Azaé Langres recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents. Profil recherché : NOUS RECHERCHONS Une personne dynamique, douce et patiente, qui apprécie la compagnie des enfants. Polyvalent(e), notre futur(e) collaborateur(trice) s'adapte avec aisance et n'est jamais à court d'idées pour occuper petits et grands ! Il/Elle est doté(e) d'un grand sens des responsabilités, connait les gestes de premiers secours et agit conformément aux règles de sécurité et d'hygiène. Pour prendre en charge des enfants de moins de 3 ans, notre garde d'enfants devra justifier[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous souhaitez donner du sens à votre quotidien en accompagnant ceux qui en ont besoin ? Vous recherchez un métier bienveillant, où l'entraide et la convivialité sont essentielles ? Ne cherchez plus, notre agence recrute un(e) auxiliaire de vie sur le secteur de LANGRES ET 30 kilomètres aux alentours. VOTRE MISSION : APPORTER DU SOUTIEN ET DE LA BIENVEILLANCE En intégrant notre équipe, vous interviendrez auprès de nos bénéficiaires pour : -Les aider dans les gestes essentiels du quotidien (hygiène, confort, repas) -Les accompagner lors de leurs sorties et activités -Veiller à l'entretien de leur cadre de vie pour garantir leur bien-être Grâce à votre présence et votre bienveillance, vous permettrez à nos bénéficiaires de vivre chez eux en toute sérénité. Nous recherchons une personne bienveillante, patiente et à l'écoute, capable de s'adapter à chacun. Vous êtes titulaire d'un diplôme d'auxiliaire de vie ou justifiez d'au moins trois ans d'expérience dans ce domaine. Votre sourire et votre optimisme feront toute la différence. POURQUOI NOUS REJOINDRE ? En nous rejoignant, vous découvrirez une ambiance chaleureuse et familiale, où chaque collaborateur compte. Vous[...]

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Responsable planning et gestion de production

Emploi Transport

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez notre équipe d'organisation de la production et jouez un rôle clé dans la bonne marche de nos opérations. En tant que planificateur, vous serez le garant de la cohérence et de la faisabilité de nos plannings de production. Vous travaillerez en horaire de jour et en semaine (lundi au vendredi). Vos missions principales : * Planification et organisation : * A partir des besoins prévisionnels et des différentes contraintes capacitaires et d'approvisionnement, vous définirez notre planning de production. Vous coordonnerez l'ensemble des activités de planification pour assurer le meilleur respect possible du plan de production. * Validation des propositions de production : * Vous analyserez et validez les propositions de production et d'approvisionnement issues de notre outil de planification en arbitrant en fonction des contraintes (capacités, stocks, délais). * Vous vous assurerez que les plannings sont réalistes et en adéquation avec nos capacités de production, y compris celles de nos sous-traitants. * Coordination avec les autres acteurs de la chaîne logistique : * Vous communiquez les informations nécessaires à la préparation et au suivi de[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

ACTIVITES/MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : (liste non limitative) Le Conseiller en Insertion Sociale et Professionnelle est l'interlocuteur des jeunes. A la fois médiateur et informateur, le ou la CISP est ainsi polyvalent sur de nombreux sujets. En accord avec les orientations et les valeurs de la Mission Locale, il/elle agit après un bilan complet, il / elle met en place un accompagnement individualisé global ou partiel adapté à la situation du bénéficiaire : trouver un employeur, entrer en formation, résoudre des difficultés personnelles liées à la santé, au logement, à la mobilité etc... Il / elle peut être aussi amené à se déplacer auprès d'entreprises ou de centres de formations ou contacter les centres sociaux, la CAF ou tout autre service pour l'aider et l'appuyer dans ses démarches. TACHES : (liste non limitative) Recevoir le public individuellement ou collectivement Etablir une relation professionnelle adaptée au public dans le cadre de l'accompagnement global et la maintenir tout au long du parcours Réaliser avec le public un état de ses expériences, de ses atouts et de ses difficultés relatives à sa situation Analyser les attentes et besoins du public[...]

photo Responsable de ligne automatisée

Responsable de ligne automatisée

Emploi Auto-Moto-Cycles

Humes-Jorquenay, 52, Haute-Marne, Grand Est

MISSION : Est le leader naturel et le garant du bon fonctionnement de sa ligne de production (doit fédérer positivement son équipe) et participe partiellement à la production en sus de ses activités de pilote de ligne. 1. Assure le bon fonctionnement du processus, 2. Réalise les quantités définies d'après les objectifs définis et assure l'approvisionnement de sa ligne. 3. Est le garant de la qualité des produits (doit connaître parfaitement les critères de qualités) du collage à l'expédition, 4. Facilite l'organisation de la ligne : remplacements, congés, relations avec les services supports. 5. Effectue les changements de série (changements d'outils) 6. Effectue la maintenance de 1er niveau sur la cellule de collage (purge, changement de buses, contrôle des niveaux.) 7. Effectuer le démarrage complet de la cellule 8. Utilise le robot de collage (mise au repli, démarrage, arrêt.) LISTE NON-EXHAUSTIVE DES TÂCHES: 1) Fonctionnement du processus - Assure le suivi du 5S - Participe à l'amélioration continue - Assure le suivi du travail standardisé - Effectue les changements de série - Assure la maintenance de 1er niveau - Pilote et suit les indicateurs et en assure leur[...]

photo Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rémunération brute mensuelle : Attaché Echelon 1 : 1 944,50 € R.I.F.S.E.EP. : 760 € Rémunération minimum basée sur la grille indiciaire. Dans le cas où vous seriez retenu, une fiche financière vous sera transmise. Missions du service - positionnement de l'agent : Sous l'autorité hiérarchique du chef de service adjoint en charge de l'unité contractualisation (Etablissements et Services Sociaux et Médico-Sociaux) ESSMS, en lien avec les deux contrôleurs de l'unité, en transversalité avec les autres services et, si besoin, conjointement avec l'Agence Régionale de Santé, vous effectuez les missions suivantes dans les secteurs enfance, personnes âgées, personnes en situation de handicap, services à domicile : Tâches confiées : Contractualisation avec les ESMS : L'agent a en charge la contractualisation entre le Département et les ESSMS et, en cas de compétence conjointe, l'Agence Régionale de Santé : mise en place des contrats pluriannuels d'objectifs et de moyens (CPOM), des conventions tripartites, des conventions d'habilitation à l'aide[...]

photo Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Secrétaire administratif / Secrétaire administrative

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste Accueil et Orientation Accueil physique : Accueillir les personnels militaires et civils consultants, assurer leur orientation vers les professionnels de santé compétents. Accueil téléphonique : Gérer les appels entrants, assurer la prise de rendez-vous et l'orientation des sollicitations téléphoniques. - Gestion Administrative et Dossier Médical Dossiers médicaux : Gérer les dossiers médicaux, aussi bien en version physique (papier) que dématérialisée. Courrier : Assurer la gestion, la distribution et l'archivage du courrier entrant et sortant de l'antenne médicale. Rédaction : Rédiger des courriers officiels (physiques et électroniques) en lien avec les activités de l'antenne. - Gestion des Rendez-vous Planifier et gérer les créneaux de consultations médicales et paramédicales. Maintenir l'agenda des professionnels de santé. Description du profil : Un profil organisé, discret, à l'aise dans la relation client/patient et rigoureux, capable de gérer une charge administrative variée tout en maintenant une confidentialité absolue.

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fondation Lucy Lebon recrute 1 EDUCATEUR SPÉCIALISÉ ou MONITEUR ÉDUCATEUR (H/F) pour son ITEP Enfants de Montier en Der (52). Poste en CDI Temps plein (35h/semaine) à pourvoir à partir du 01/10/2026 Sous la responsabilité du Directeur d'Etablissements et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants accueillis à l'ITEP, âgés de 6 à 16 ans. Vos principales missions sont : √ Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ; √ Élaborer et mettre en œuvre les projets individualisés ; √ Assurer l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis au regard des projets individualisés ; √ Mener des activités éducatives ; √ Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires. Votre profil : √ Diplôme d'Etat d'Éducateur spécialisé (DEES) ou Diplôme d'Etat de Moniteur Éducateur (DEME). √ Expérience professionnelle dans le secteur médico-social notamment dans le champ de l'enfance en situation de handicap

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

La Porte du Der, 52, Haute-Marne, Grand Est

La Fondation Lucy Lebon recrute 1 EDUCATEUR SPÉCIALIÉ (H/F) pour son Institut Médico-éducatif de Montier en Der (52). Poste en CDD Temps plein à pourvoir dès que possible (remplacement 1 mois renouvelable) Sous la responsabilité de la Direction et par délégation du Chef de Service, vous assurerez l'accompagnement des enfants et adolescents, âgés de 6 à 16 ans, en situation de handicap associé à des troubles multifactoriels (forts troubles du comportement, troubles de santé mentale, mesure de protection de l'enfance). Vos principales missions : √ Veiller à la protection et à la sécurité des enfants et adolescents accueillis ; √ Élaborer et mettre en œuvre les projets individualisés ; √ Assurer l'accompagnement éducatif des enfants et adolescents accueillis au regard des projets individualisés ; √ Mener des activités éducatives ; √ Accompagnement des familles ; √ Travailler en équipe pluridisciplinaire et en lien avec les différents partenaires. Votre profil ; √ Diplôme d'État d'Éducateur Spécialisé ou de Moniteur Educateur √ Maîtrise du cadre légal de l'assistance éducative et des exigences des écrits professionnels

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'EPIDE - Etablissement Pour l'Insertion Dans l'Emploi - est un opérateur intensif avec hébergement, spécialisé dans l'insertion sociale et professionnelle des jeunes de 17 à 25 ans les plus éloignés de l'emploi, avec ou sans diplôme, en cumul de vulnérabilité. Dans ses 20 centres, ces jeunes sont accueillis en internat dans un cadre structuré où ils vivent les valeurs de la République au quotidien. Construire et réussir son projet professionnel, acquérir une formation générale et spécialisée, apprendre à prendre soin de soi et des autres sont les objectifs partagés par les volontaires et les 1100 professionnels qui les accompagnent. Depuis sa création en 2005, l'EPIDE a formé près de 40 000 citoyens responsables. A travers sa mission et ses valeurs de solidarité, d'engagement, de respect et de dépassement de soi, l'EPIDE accompagne des jeunes volontaires dans la construction de leur avenir. Vous souhaitez donner du sens à votre travail en participant au déploiement de ce dispositif unique d'accompagnement et d'insertion ? Rejoignez-nous ! Nous recrutons un : CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE (H/F) Missions : - Vous conduisez des entretiens individuels avec chaque[...]

photo Serrurier(ère) métallier(ère) industriel(le)

Serrurier(ère) métallier(ère) industriel(le)

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le cadre d'un renfort de notre équipe, CMUP, PME industrielle spécialisée dans l'usinage, le prototypage, la réalisation d'outillages et de machines spéciales, recherche un(e) opérateur(trice) polyvalent(e) en métallurgie en CDD. Vous interviendrez principalement sur des travaux de préparation, fabrication et assemblage de pièces et ensembles mécaniques. Vos principales missions Réaliser le débit de tubes et profilés acier à partir de plans et de fiches de débit ; Effectuer la préparation des pièces avant fabrication : traçage, perçage, ébavurage, meulage, etc. ; Réaliser des opérations d'usinage sur centre d'usinage à commande numérique, sous la supervision d'un usineur expérimenté ; Charger et positionner les pièces, lancer les programmes préparés et effectuer les contrôles nécessaires ; Réaliser des travaux de soudure MIG sur acier, principalement pour la fabrication de châssis et structures mécano-soudées ; Effectuer des opérations de montage et d'ajustage ; Contrôler la conformité dimensionnelle et visuelle des pièces réalisées ; Participer plus largement aux différentes activités de l'atelier selon les besoins des projets. Profil recherché Nous recherchons[...]

photo Aide à domicile

Aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Chez A DOM SERVICE 52, nous sommes aujourd'hui 90 collaborateurs dans le secteur Haut-Marnais à nous engager quotidiennement pour faciliter le quotidien de personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme. Notre ambition : faciliter le maintien à domicile de personnes fragiles. Diplômé(e) ou débutant(e), votre motivation et nos formations en interne vous permettront d'évoluer au sein de notre équipe. Votre fonction principale consistera à accompagner et aider les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées ou situation d'handicap) dans les actes de la vie courante. Vos missions seront diverses et variées suivant la situation de la personne : - Aide au lever/coucher, - Aide à la toilette, - Aide aux courses, à la préparation des repas, à la prise de repas, - Accompagnement / promenades. - Activités manuelles, ludiques pour stimuler les facultés cognitives. Vous devez être en mesure de vous déplacer au domicile des particuliers. Vos frais kilométriques sont remboursés. Horaires de travail personnalisables en fonction de vos disponibilités, ou en horaires fixes - matin: 7h / 15h, - l'après-midi: 14h / 21h Votre responsable de secteur saura[...]

photo Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Agent(e) de fabrication polyvalent(e) en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rejoignez une entreprise spécialisée dans les emballages plastiques à Langres ! Nous recrutons un Agent de Fabrication (H/F) pour une mission d'intérim à pourvoir rapidement. Vous participerez à la production, à l'assemblage et à diverses opérations de manutention au sein d'une équipe dynamique. Horaires week-end Temps plein Poste basé à Langres (52200) Une belle opportunité pour acquérir de l'expérience industrielle et intégrer rapidement un environnement de production motivant ! Compétences comportementales. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur dans l'application des consignes et le respect des procédures, garantissant ainsi la qualité des réalisations. Votre esprit d'équipe vous permet de collaborer efficacement avec l'ensemble des collaborateurs de l'atelier et de communiquer les informations nécessaires au bon déroulement de la production. Vous faites également preuve d'attention aux détails, ce qui vous permet d'identifier rapidement les éventuelles anomalies et de contribuer au maintien d'une production de qualité. Compétences techniques. Vous maîtrisez les opérations d'assemblage et de perçage conformément aux consignes de fabrication. Vous êtes également[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation (CIP)

Emploi Droit - Justice

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Les conseillers pénitentiaires d'insertion et de probation concourent à la préparation des décisions de justice à caractère pénal et en assurent le suivi et le contrôle. Dans ce cadre, ils participent à la prévention de la récidive et à la réinsertion des personnes placées sous-main de justice en leur permettant d'accéder, dans la mesure du possible, aux dispositifs de droit commun. Prise en charge individuelle et collective des publics : Evaluer la situation familiale, sociale, professionnelle, judiciaire et sanitaire de la personne. Procéder aux enquêtes sociales. Repérer et hiérarchiser les difficultés familiales, sociales, professionnelles et sanitaires (indigence, illettrisme, isolement social et familial). Prévention du risque suicidaire Informer la PPSMJ de la nature de la mesure judiciaire et les obligations afférentes. Participer, en lien avec les autres intervenants, à la construction du parcours d'exécution de peine après une phase d'évaluation. Aider à élaborer une réflexion autour du passage à l'acte et du sens de la décision de justice. Orienter, selon les problématiques identifiées auprès des partenaires compétents Instaurer des groupes de parole dans le[...]

photo Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Ingénieur(e) Hygiène, Sécurité et Environnement (HSE)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Nous recrutons aujourd'hui un Responsable HSE H/F pour le compte d'une entreprise industrielle spécialisée dans la transformation de métaux, intervenant sur des activités à fortes contraintes opérationnelles et environnementales. Rattaché(e) à la direction de site vous êtes le garant de la politique Hygiène, Sécurité et Environnement sur plusieurs périmètres industriels, avec un rôle central dans l'animation de la culture sécurité et l'amélioration continue des pratiques. Vos principales missions : - Analyser les risques professionnels et environnementaux et définir les plans d'actions associés - Piloter et suivre les indicateurs HSE ainsi que les actions de prévention - Assurer la veille réglementaire et garantir la conformité des pratiques - Participer aux orientations stratégiques et conseiller la direction sur les sujets HSE - Préparer et animer les réunions CSSCT / CSE - Participer aux projets d'investissement et à la définition des équipements de protection - Encadrer et accompagner l'équipe HSE dans sa montée en compétence - Développer une véritable culture sécurité auprès des équipes terrain - Assurer les relations avec les différents interlocuteurs externes : organismes[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Chamarandes-Choignes, 52, Haute-Marne, Grand Est

Pour l'internat Garçon : 3 nuit par semaine. L'assistant d'éducation est un membre de la vie scolaire et est amené à : - exercer des missions d'encadrement et de surveillance des élèves (temps libres, études, réfectoire, internat) - participer aux tâches administratives, - veiller au respect du règlement intérieur, - assurer la sécurité des élèves, - s'assurer de la ponctualité et de l'assiduité des élèves, - participer aux activités éducatives, sportives, sociales ou culturelles Savoir être : sens des responsabilités, autorité, adaptabilité, goût du travail en équipe... Avoir 21 ans minimum pour s'occuper de l'internat. *****URGENT, Prise de poste Immédiate *****

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en oeuvre aujourd'hui près de 640 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). elle recrute : UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL DE JOUR (H/F) Pour son Foyer d'Accueil Médicalisé, situé à Saint-Dizier (52100) Poste à pourvoir dès que possible en CDI à temps plein Salaire de base temps de 1909.92€ à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Médico-Psychologique exigé ou Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (Option structure collective) exigé Connaissance du handicap souhaitée MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Médico-Psychologique (H/F) intervient auprès d'adultes présentant des troubles autistiques. Pour ce faire, il/elle réalise les activités suivantes : -Accompagnement dans l'accès à l'autonomie -Aide à la réalisation des actes et soins quotidiens selon les capacités -Participation[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) recrute : UN AIDE SOIGNANT (H/F) Pour son foyer d'accueil médicalisé (Saint Dizier) Poste à pourvoir dès que possible En CDI à temps plein (35h) Salaire de base temps plein de 1909.92€ à 2334.82€ Brut Mensuel (selon expérience) + 238 € d'indemnité dite « Laforcade » (brut mensuel) Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Soignant exigé Expérience/formation auprès de personnes handicapées adultes ou personnes âgées souhaitée Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous l'autorité du Directeur Général et sous la responsabilité de la Chef de Service, l'Aide-Soignant (H/F) intervient auprès d'adultes présentant des troubles autistiques. Pour ce faire, il/elle réalise les activités suivantes : -Aide à la réalisation des actes et soins quotidiens selon les capacités -Accompagnement dans l'accès à l'autonomie -Appui à la coordination des soins avec les infirmières et l'équipe pluridisciplinaire -Participation à la mise en oeuvre du projet individualisé -Travail en équipe pluridisciplinaire et en réseau COMPETENCES -Connaissance[...]

photo Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Technicien(ne) de maintenance d'équipements de production

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Eurville-Bienville, 52, Haute-Marne, Grand Est

Le ou la technicienne de maintenance pour mission d'épauler le responsable maintenance dans les taches quotidienne de maintenance. DESCRIPTION DES ACTIVITÉS SIGNIFICATIVES : - Se reporte au règlement intérieur. - Ramasse et analyse quotidiennement les fiches de maintenance préventives - Analyse le cahier de panne quotidiennement - Analyse les pannes et réalise les travaux de maintenance - Réalise les opérations préventives de maintenances - Consulte les constructeurs pour intervention ou aide à a maintenance - Réalise les chantiers d'aménagement de postes - Encode sa journée informatiquement RELATIONS HIÉRARCHIQUES/FONCTIONNELLES : - Il ou elle est placée sous le responsable maintenance. - Communication interne : Il ou elle communique en interne son responsable les différents chefs de services et le personnel de production - Communication externe : - SAV des différents constructeurs - Organismes APAVE / fournisseur électricité-Gaz... Le ou la technicienne de maintenance n'a que sous sa responsabilité la bonne réalisation de ses travaux de maintenance en situation de sécurité adéquat

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Tâches et responsabilités du poste Missions de conduite - Assurer les trajets quotidiens entre le domicile parisien et le bureau. - Effectuer les déplacements de Madame, Monsieur et des membres de la famille selon les besoins personnels et professionnels. - Réaliser des trajets à Paris et occasionnellement en Province. - Assurer un transport sûr, confortable, ponctuel et irréprochable. - Assister au transport et à la manipulation des bagages. - Collaborer étroitement avec l'assistant(e) personnel(le) pour l'organisation des agendas et la ponctualité. - Faire preuve de flexibilité pour les déplacements en soirée et week-end. - Conduire lors d'engagements professionnels, d'événements privés et d'activités familiales. Service et présentation - Maintenir une présentation personnelle irréprochable à tout moment. - Garantir un comportement discret, professionnel et respectueux. - Respecter une confidentialité absolue, y compris en dehors des heures de travail. Description du profil : Permis de conduire sans infraction, tous points valides. - Disponibilité horaire en journée, soirée et week-end. - Présentation impeccable, sens aigu du service, discrétion[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi

Neuilly-sur-Suize, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Tâches et responsabilités du poste Missions de conduite - Assurer les trajets quotidiens entre le domicile parisien et le bureau. - Effectuer les déplacements de Madame, Monsieur et des membres de la famille selon les besoins personnels et professionnels. - Réaliser des trajets à Paris et occasionnellement en Province. - Assurer un transport sûr, confortable, ponctuel et irréprochable. - Assister au transport et à la manipulation des bagages. - Collaborer étroitement avec l'assistant(e) personnel(le) pour l'organisation des agendas et la ponctualité. - Faire preuve de flexibilité pour les déplacements en soirée et week-end. - Conduire lors d'engagements professionnels, d'événements privés et d'activités familiales. Service et présentation - Maintenir une présentation personnelle irréprochable à tout moment. - Garantir un comportement discret, professionnel et respectueux. - Respecter une confidentialité absolue, y compris en dehors des heures de travail. Description du profil : Permis de conduire sans infraction, tous points valides. - Disponibilité horaire en journée, soirée et week-end. - Présentation impeccable, sens aigu du service, discrétion[...]

photo Auxiliaire de vie

Auxiliaire de vie

Emploi Social - Services à la personne

Neuilly-l'Évêque, 52, Haute-Marne, Grand Est

Chez A DOM SERVICE 52, nous sommes aujourd'hui 90 collaborateurs dans le secteur sud Haut-Marnais à nous engager quotidiennement pour faciliter le quotidien de personnes dépendantes avec professionnalisme, bienveillance et optimisme. Notre ambition : faciliter le maintien à domicile de personnes fragiles. Votre fonction principale consistera à accompagner et aider les personnes en perte d'autonomie (personnes âgées ou situation d'handicap) dans les actes de la vie courante. Vos missions seront diverses et variées suivant la situation de la personne : - Aide au lever/coucher, - Aide à la toilette, - Aide aux courses, à la préparation des repas, à la prise de repas, - Accompagnement / promenades. - Activités manuelles, ludiques pour stimuler les facultés cognitives. Vous devez être en mesure de vous déplacer au domicile des particuliers. Votre responsable de secteur saura adapter votre planning dans la limite des contraintes liées au métier. Deux week-end par mois sont libres. Les candidatures des personnes résidant à NEUILLY LEVEQUE ou alentours non véhiculées mais mobiles à pied ou en 2 roues seront étudiées.

photo Responsable de maintenance industrielle

Responsable de maintenance industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Responsable maintenance adjoint (H/F) 1. Management & coordination - Encadrer et animer une équipe de 10 techniciens (âgés de 30 à 40 ans principalement). - Planifier, organiser et suivre les activités du service maintenance. 2. Maintenance préventive & curative - Superviser la maintenance préventive et curative des lignes de production. - Garantir l'efficacité, la réactivité et la fiabilité des interventions. 3. Gestion opérationnelle - Gérer l'ensemble des opérations de maintenance. - Assurer la coordination des interventions techniques. - Piloter les actions d'amélioration continue et les modifications process. 4. Amélioration continue & projets - Participer au développement des outils et méthodes maintenance. - Proposer et déployer des actions d'optimisation sur les équipements. 5. Sécurité - Être garant du respect des normes de sécurité sur le périmètre maintenance. - Sensibiliser et accompagner les techniciens dans les bonnes pratiques. - Une première expérience en management d'équipe est primordiale - Idéalement expérience en agroalimentaire mais pas obligatoire[...]

photo Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Ingénieur / Ingénieure de bureau d'études en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower ST DIZIER recherche pour son client, fabriquant des engins de chantier, un Ingénieur Bureau d'étude en systèmes embarqués (H/F) - Concevoir l'architecture électrique des machines conformément aux exigences clients, aux standards internes et aux réglementations en vigueur. - Étudier la faisabilité technique des solutions envisagées et sélectionner les composants les plus adaptés (moteurs, ECU, capteurs, actionneurs, etc.). - Évaluer les impacts techniques, économiques et calendaires des choix de conception. - Piloter et coordonner vos activités en définissant les plans d'action adaptés aux projets confiés. - Élaborer et maintenir la documentation technique : schémas électriques, AMDEC, nomenclatures, feuilles de calcul et dossiers de conception. - Participer au montage des prototypes et accompagner les campagnes d'essais jusqu'à la validation finale des solutions développées. - Analyser les dysfonctionnements identifiés lors des essais ou en vie série et proposer les actions correctives nécessaires. - Collaborer étroitement avec les équipes projets afin d'assurer l'amélioration continue des produits. - Réaliser une veille technologique afin d'identifier les[...]

photo Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Opérateur(trice) de prod en montage-assemblage mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Luzy-sur-Marne, 52, Haute-Marne, Grand Est

Manpower CHAUMONT recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Opérateur de production traitement thermique (H/F) Opérateur Traitement Thermique H/F - Rejoignez une entreprise dynamique et développez votre savoir-faire ! Vous aimez les environnements techniques, le travail de précision et souhaitez évoluer au sein d'une équipe motivée ? Alors cette opportunité est faite pour vous ! Vos missions Au sein de l'atelier, vous participez aux opérations de traitement thermique des pièces métalliques. À ce titre, vous serez amené(e) à : Démarrer et contrôler le bon fonctionnement des fours de traitement thermique Préparer les pièces avant traitement et les positionner sur les supports adaptés Programmer les équipements selon les ordres de fabrication Sélectionner et contrôler les paramètres des cycles de traitement Surveiller les opérations de chauffage, refroidissement et bains de traitement Identifier les éventuels dysfonctionnements et appliquer les actions correctives nécessaires Contrôler la qualité et l'état de surface des pièces produites Réaliser des opérations de finition telles que le grenaillage[...]

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Créée en 1973, l'Association « Le Bois l'Abbesse » (330 salariés) met en oeuvre aujourd'hui près de 640 accompagnements auprès de personnes en situation de Handicap dans le département de la Haute-Marne (52). elle recrute : UN ACCOMPAGNANT EDUCATIF ET SOCIAL DE JOUR (H/F) Sur l'Unité d'Enseignement, située à Donjeux Poste à pourvoir dès que possible, en CDD à temps plein (1ETP) - 1 mois renouvelable Salaire de 1.867,02€ à 2.274,74€ Brut Mensuel (selon expérience) + indemnité dite « Laforcade » : 238€ Brut Mensuel Convention Collective 15 Mars 1966 PROFIL Diplôme d'Etat d'Aide-Médico-Psychologique exigé ou Diplôme d'Accompagnant Educatif et Social (Option structure collective) exigé Permis B exigé MISSIONS Dans le cadre des orientations associatives et objectifs définis par la Direction Générale, sous la responsabilité du Directeur Général et du Chef de Service, l'Aide-Médico-Psychologique (H/F) réalisera les missions suivantes : -Accompagnement dans l'accès à l'autonomie et dans les actes du quotidien, en veillant au bien-être et aux besoins des enfants -Mise en oeuvre d'activités individuelles et collectives -Prévention des situations de crise et accompagnement de ces[...]

photo Agent administratif / Agente administrative

Agent administratif / Agente administrative

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Description du poste : Vous serez en charge la gestion de l'ensemble des travaux de gestion du personnel civil du GSC. Sous l'autorité du chef de bureau, vous accompagnerez l'ensemble des commandants d'unité de la formation dans les différentes fonctions RH du personnel civil. Vous devrez assurer la mise en formation du personnel civil et en assurer le suivi ; il vous appartiendra également d'initier et suivre de bout en bout les dossiers des stagiaires scolaires. Vos autres fonctions consisteront à renseigner les administrés sur leur situation personnelle, assurer le suivi des demandes individuelles et notamment les congés sur le logiciel GAETAN (administratifs, maladie, CET De plus, vous devrez vous assurer du traitement des états portant sur les activités ouvrant droit aux éléments variables de traitement. - Réaliser le suivi des travaux de chancellerie (avancement et notations initier les dossiers d'accidents du travail et maladies professionnelles et tenir à jour les tableaux de suivi de consommation des décharges d'activité de service et des crédits d'heure au profit des organisations syndicales. Vous devrez également être formé aux différents logiciels de suivi administratif Description[...]

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Caissier / Caissière

Emploi

Poinson-lès-Fayl, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion de la comptabilité, de l'administration du personnel et de la paie. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité. Vous aurez notamment pour missions : . Tenue du fichier, gestion des plannings, contrôle des promotions, comptage des caisses. .La préparation du bilan en collaboration avec l'expert-comptable (comptabilité générale, analytique jusqu'à la préparation du bilan) ; Le suivi de la trésorerie du point de vente ; - L'analyse de données et l'établissement de tableaux de bord comptables ou de gestion ; - La gestion administrative des ressources humaines (administration du personnel, intégration, paie, préparation de la DSN etc.) Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ? De formation BAC+2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 3 ans minimum en qualité de comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans[...]

photo Assistant / Assistante comptable

Assistant / Assistante comptable

Emploi

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

RESPONSABILITÉS : En collaboration avec les Responsables d'Equipe et les comptables, vous interviendrez sur un portefeuille de clients multi-activités, avec une dominante agricole. Vos missions principales seront : -Traitement et la fiabilisation des opérations comptables courantes -Réalisation des déclarations de TVA -Préparation des dossiers de révision PROFIL RECHERCHÉ : Profil recherché : - Vous justifiez d'une première expérience en cabinet comptable ou dans une structure gérant plusieurs dossiers - Vous faites preuve d'un bon sens de la relation client et d'une capacité d'écoute - Vous êtes à l'aise avec les outils numériques et avez une appétence pour la dématérialisation des processus - Curieux(se), rigoureux(se), vous aimez apprendre et travailler en équipe - Vous avez un réel sens de l'organisation et de la conscience professionnelle Pourquoi se choisir ? Le développement personnel et professionnel de nos équipes est une priorité. Pour cela, nous offrons à nos collaborateurs un environnement propice à l'épanouissement avec un parcours d'intégration personnalisé, notre école interne CAMPUS, des formations tout au long de la carrière, des passerelles[...]

photo LES MERCREDIS DE L'ETE DE SEGUSIA

LES MERCREDIS DE L'ETE DE SEGUSIA

Faverolles 52260

Du 11/08/2021 au 18/09/2021

Dans les années 50, un riche lingon fit construire au bord de la voie romaine un mausolée de 25 m de hauteur. C’est actuellement le plus grand mausolée gallo romain retrouvé au Nord de Lyon. L’atelier archéologique au centre du village permet d’admirer les statues retrouvées sur le site. Un sentier de découverte près du site, permet de découvrir le secteur . L’association Segusia en collaboration avec la Ligue de l’Enseignement et la commune de Faverolles souhaite faire découvrir ce site exceptionnel et propose différentes activités dans le cadre de l’opération « C’est mon patrimoine » : - Visite du musée - Rallye sur le sentier de découverte : adapté à l’âge des participants. - Atelier fouilles : on joue aux archéologues - Atelier lampes à huile : je fabrique une lampe à huile en terre. - Atelier mosaïque : Uniquement à partir de 7 ans - Atelier sculpture sur béton cellulaire - Atelier vannerie sauvage - Atelier fabrication d’amulette en stéatite : viens fabriquer ton porte bonheur - Atelier sportif : se défendre au temps des gallo romains - Atelier jeux : A quoi jouaient les enfants ? Vous pouvez visiter le musée, faire le rallye sur le sentier de découverte et participer[...]

photo ANDILLY : APPRENTIS ARCHEOLOGUES ANIMATIONS ENFANTS

ANDILLY : APPRENTIS ARCHEOLOGUES ANIMATIONS ENFANTS

Atelier, Pour enfants

Andilly-en-Bassigny 52360

Du 17/07/2021 au 21/08/2021

Sur le site de la villa gallo-romaine d'Andilly-en-Bassigny, vous apprendrez à devenir "Apprenti Archéologue" et apprendre à fouiller, à creuser pour retrouver les signes de l'histoire : des vestiges, des outils, des pots en terre cuite... en utilisant les outils de l'archéologue. Tout ce qui sera trouvé sera rangé, noté et relevé pour ne perdre aucune information. ACTIVITÉS : un été avec les enfants ! - APPRENTIS ARCHEOLOGUES (8-12 ans) : les enfants seront initiés au principe de la fouille archéologique - ANIMATIONS "TECHNIQUES ET OBJETS" (dès 6 ou 8 ans) : ateliers créatifs. Jouer comme les Romains : le Jeu des 12 Cases ! - LE CADRAN SOLAIRE (à partir de 8 ans) : avoir l'heure sans montre ? - PERLES ET FIBULES (à partir de 6 ans) : se couvrir de bijoux ! - FOURREAU ET SCRAMASAXE (petite épée) (à partir de 6ans) : s'équiper comme un Mérovingien Conservation départementale Conseil Général de la Haute-Marne 1 Rue du Commandant Hugueny - 52905 CHAUMONT cedex 9

photo JOURNEES DU PATRIMOINE AVEC SEGUSIA : ARCHEOLOGIE

JOURNEES DU PATRIMOINE AVEC SEGUSIA : ARCHEOLOGIE

Atelier

Faverolles 52260

Le 18/09/2021

Dans les années 50, un riche lingon fit construire au bord de la voie romaine un mausolée de 25 m de hauteur. C’est actuellement le plus grand mausolée gallo romain retrouvé au Nord de Lyon. L’atelier archéologique au centre du village permet d’admirer les statues retrouvées sur le site. Un sentier de découverte près du site, permet de découvrir le secteur . L’association Segusia en collaboration avec la Ligue de l’Enseignement et la commune de Faverolles souhaite faire découvrir ce site exceptionnel et propose différentes activités dans le cadre de l’opération « C’est mon patrimoine » : - Visite du musée - Rallye sur le sentier de découverte : adapté à l’âge des participants. - Atelier fouilles : on joue aux archéologues - Atelier lampes à huile : je fabrique une lampe à huile en terre. - Atelier mosaïque : Uniquement à partir de 7 ans - Atelier sculpture sur béton cellulaire - Atelier vannerie sauvage - Atelier fabrication d’amulette en stéatite : viens fabriquer ton porte bonheur - Atelier sportif : se défendre au temps des gallo romains - Atelier jeux : A quoi jouaient les enfants ? Vous pouvez visiter le musée, faire le rallye sur le sentier de découverte et participer[...]